海尔大学_海尔大学怎么样才能上
gkctvgttk时间2024-02-02 06:21:07分类留学选择的学校有哪些浏览39
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本文目录一览：
急求青岛海尔工业园的详细地址~哪条路?
1、企知道数据显示，海尔工业园（海尔路）位于山东省青岛市崂山区（青岛市崂山区海尔路1号），占地面积约474亩，截止目前园区内共有企业301家，包括海尔智家股份有限公司、青岛君一控股集团有限公司、青岛海尔产业发展有限公司等。
2、地址：黄岛区前湾港路236号。根据查询百度地图显示，黄岛海尔工业园位于青岛市黄岛区前湾港路236号。海尔工业园占地800亩，是国内家用电器成品开发基地，是享誉中外的海尔集团的所在地，也是青岛市推出的著名工业旅游景点。
3、胶州市。根据查询百度地图得知，海尔工厂位于山东省青岛市胶州市马铁路（青岛市崂山区的海尔工业园），是海尔集团的总部所在地，也是国内最大的家用电器成品开发基地之一，最近公交站是大行二村站，途经公交车：3207路。
4、地址：山东省青岛市黄岛区前湾港路236号。海尔工业园附近的公交站：澳柯玛工业园、蜊叉泊西、蜊叉泊、牛王庙、抬头小学、港头李、台头小学、抬头小学、港头李、前湾港路西、山东科技大学、松花江路。
企业大学能否取代传统大学?为什么
1、而企业大学可以弥补传统大学的不足，通过企业内部讲师和内部化的课程，针对企业的实际情况和特点，对员工或外部人进行更有针对性的教育。02 吸引人才留住好员工 能否招聘和留住优秀的人才无疑是企业成功的关键。
2、企业性。企业大学在管理、课程、讲师、学员等等方面都带有明显的企业色彩，因为它是为企业服务的，带有企业的烙印也是理所当然。战略性。
3、而且，除了有这样的高回报外，还有一个重要的原因是：传统的大 学教育体系无法满足企业在实务上的需求，企业想要量身打造自己所需的人才，而不是将此任务完全交给培养传统的大学。
4、新员工上岗培训：确保新员工有一个良好的开端，能迅速与组织融为一体。所涉内容包括具体工作场所的基本介绍，介绍公司企业文化、组织制度的方方面面等。
5、企业大学是企业内部沟通的有效平台。企业大学为员工营造学校的氛围，这就是在向员工传递一种进取的组织文化。
海尔大学的使命
比如，海尔为了创建学习型组织，而成立了“海尔大学”，让大家都积极学习，从而提升技能，增强企业与组织的核心竞争力。打造学习型个人。作为组织要想方设法，为团队个人提供学习和成长的平台，打造学习的良好氛围。
海尔文化不但得到国内专家的舆论的高度评价，还被美国哈佛大学等世界著名学府列入MBA案例库。
海尔学院多次荣获山东省高等院校优秀基层党组织、青岛市职业教育先进单位等荣誉称号，多人分别被授予青岛市优秀教师、青岛市劳动模范、青岛市大学生思想政治教育工作先进个人、青岛市优秀共青团干部等荣誉称号。
海尔在全国有42个公司，TCL建了很多专卖店，格力建了合资的公司……这些家电企业为了使自己的产品卖得更好，都***取自建渠道。高教社和家电业有点相似，也进行了自建渠道的工作。
海尔大学的培训体系
海尔大学始建于1999年12月26日，位于海尔信息产业园，占地面积12000平方米，总建筑面积3600平方米，拥有17间功能不同的网络化教室，可同时容纳800人学习、互动、研讨。
海尔建立了内部培训教师师资网络、内部培训管理员网络、外部培训网络等.为培养出国际水平的管理人才，海尔还专门筹资建立了用于内部员工培训的基地——海尔大学。
满足人们终身学习需要的一种新型教育、培训体系。其实已经有了类似的企业高等学府，如海尔大学。作用：企业大学是跨国公司在跨国经营过程中，实施跨文化管理的有效途径。
员工培训策略：立体人才培训体系海尔集团从一开始至今一直贯穿“以人为本”提高人员素质的培训思路，建立了一个能够充分激发员工活力的人才培训机制，最大限度地激发每个人的活力，充分开发利用人力***，从而使企业保持了高速稳定发展。
比如海尔大学的立体人才培训体系，摩托罗拉大学以及太平人寿的八大培训体系等。二是内部传播渠道。
阿里巴巴在规模尚小的时候，就不惜成本对新员工进行文化培训；海尔则通过海尔大学，对新员工进行系统的文化培训。
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